
11 - 50 funcionários
Fundada em 2017
₿ Cripto
📱 Mídia
📚 Educação
💰 $1.215.538 Pre Seed Round - CryptoTicker em 2021-01
Crypto • Media • Education
CryptoTicker. io é uma plataforma de mídia e educação focada em Web3 que oferece notícias atualizadas sobre criptomoedas, dados de preços, análises de mercado e guias práticos. O site publica coberturas editoriais e previsões de preços para Bitcoin, altcoins, NFTs, DeFi e o metaverso, além de fornecer comparações de exchanges, carteiras e ferramentas de impostos, e apoiar uma comunidade ativa (Discord) e conteúdos premium para traders e investidores.
🕒 Maio 14
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• Operar, manter e otimizar continuamente a plataforma cryptoticker • Ser responsável por deploys, ambientes e processos de release no Vercel • Administrar e estender nosso CMS baseado em Strapi • Manter, monitorar e otimizar bancos de dados (Supabase, Neon / PostgreSQL) • Garantir performance, disponibilidade e segurança em toda a stack • Gerenciar DNS, cache, regras de segurança e WAF via Cloudflare • Diagnosticar e resolver problemas em produção, incluindo implementação de correções de longo prazo • Melhorar pipelines de CI/CD, monitoramento e observabilidade • Suportar e integrar funcionalidades relacionadas a Web3, APIs e serviços externos • Colaborar estreitamente com as equipes editorial e de produto em novas funcionalidades e requisitos técnicos
• Experiência sólida com Next.js em ambientes de produção • Experiência prática com deploys no Vercel e gerenciamento de ambientes • Conhecimento sólido de Strapi (tipos de conteúdo customizados, APIs, funções e permissões) • Experiência com PostgreSQL e serviços gerenciados como Supabase ou Neon • Bom entendimento de conceitos modernos de performance web, escalabilidade e segurança • Familiaridade com Cloudflare (DNS, cache, segurança, WAF) • Entendimento básico a sólido de Web3 e tecnologias de blockchain • Autonomia, confiabilidade e conforto para trabalhar em um modelo remote-first • Fluência em inglês (escrito e falado) • Conhecimento de alemão é um diferencial, especialmente para comunicação interna
• Modelo de contratação flexível: freelance, meio-período ou período integral • Trabalho 100% remoto • Alto grau de autonomia e responsabilidade técnica • Impacto direto em uma plataforma de mídia cripto consolidada e de alto tráfego • Hierarquias horizontais e tomada de decisão ágil • Remuneração competitiva baseada em experiência e disponibilidade
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