Back End Developer

November 3

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Dito CRM

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51 - 200

💰 Non Equity Assistance on 2019-09

Description

• Dito é uma empresa de tecnologia que nasceu em 2008 • O objetivo da nossa plataforma é otimizar o relacionamento entre as empresas e seus clientes • Trabalhar com leveza e equilíbrio, valorizando o próprio bem-estar e o das outras pessoas • Nossa equipe de Desenvolvimento é responsável por garantir uma boa experiência de uso da nossa plataforma • Promover melhorias no produto e desenvolver novas funcionalidades • Utilizamos principalmente a linguagem Go • Utilizamos MongoDB, Postgres, DynamoDB e BigQuery para armazenamento de dados • Prezamos pelo planejamento, embasamento teórico e muito benchmarking • Temos uma grande preocupação com testes automatizados e integração contínua • Escalamos horizontalmente nossos microsserviços, utilizando Docker/Kubernetes

Requirements

• Atuar na criação de novas funcionalidades ou manutenção de códigos • Atuar no backend de um dos nossos produtos • Garantir desempenho, resiliência e extensibilidade para implementação de novas funcionalidades • Construir novas aplicações back-end escaláveis • Garantir alta cobertura de testes dos projetos • Melhorar nossos processos, sem perder a essência ágil • Ter trabalhado em times de produto • Ter atuado em projetos de larga escala

Benefits

• Dito Flex - VR e VA flexíveis pagos no cartão Caju (você escolhe como usar seu saldo de acordo com suas necessidades e preferência) • Plano médico e odontológico Amil com abrangência nacional, sem coparticipação e inclusão de dependentes (filhos e cônjuges) • Gympass com planos variados, inclusive um grátis • Auxílio escritório, para ajudar a custear parte dos gastos gerados pelo trabalho remoto • Parceria com o Sesc, com descontos em serviços de educação, saúde, cultura, esporte, turismo, lazer e assistência • Licenças maternidade e paternidade estendidas, válidas também para casos de adoção e guarda judicial. Durante esse período, a pessoa continua recebendo o VA / VR. • Carga horária de 40 horas semanais com horários flexíveis de verdade • Total liberdade de estilo, nada de dress code por aqui • Diversos incentivos ao aprendizado (em participação em cursos, eventos, talks e meetups, compra de livros, biblioteca interna, entre outros) • Lanches, games e fliperama à vontade no escritório para relaxar durante os intervalos • Convênios e descontos em vários restaurantes, academias, instituições de ensino, escolas de idiomas, entre outros • Confraternizações constantes e eventos de integração entre equipes para proporcionar novas conexões e amizades • Comitês internos de diversidade que realizam eventos direcionados, debates, aprendizados e iniciativas de conscientização e inclusão de grupos minorizados