May 24
• Als Senior Finance Consultant unterstützt Du unsere Kunden bei der digitalen Transformation auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Unified Operations • Du übernimmst die Verantwortung im Lead für Finance-Bereiche in einem Projekt. Hierbei leitest Du auch jüngere Berater, planst und verteilst Aufgabenpakete • Im Dialog mit unseren Kunden erarbeitest Du nach dem Best Practice Ansatz zukunftssichere Digitalisierungslösungen, die unsere Kunden voranbringen • Du wendest dabei unsere etablierte Projektmethodik HSO Excellerate™ in klassischer oder agiler Ausprägung an • Du übernimmst in unseren Kundenprojekten die Rolle des Lead Consultants für den Bereich Finance und bringst Deine Erfahrungen im Presales mit ein • Du übernimmst rollierend Mentoring-Aufgaben für einen Junior Berater
• Du übernimmst gerne Verantwortung und stellst Dich im Team Herausforderungen • Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Berufsabschluss mit relevanter Erfahrung • Du bringst mehrjährige Finance Projekterfahrung in der ERP Beratung (Dynamics 365 UO, SAP) als Inhouse-Consultant oder für ein Beratungshaus mit • Dabei hast Du bereits heute die fachliche Umsetzungsverantwortung für den Finance-Bereich • Alternativ hast Du bereits einige Zeit im Bereich Accounting & Finance Prozesse analysiert und Deine Kunden in diesem Bereich beraten • Einschlägige Kenntnisse im HGB, IFRS und deutschem Steuerrecht • Sehr gute Kenntnisse in der Prozesslandschaft rund um die Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen-, sowie Hauptbuchhaltung Du übernimmst rollierend Mentoring-Aufgaben für einen Junior Berater
• Result Orientation: Du arbeitest beieinem der weltweit größten und erfolgreichsten Microsoft-Partner im Bereich Microsoft Dynamics 365 und kannst damit die digitale Transformation vorantreiben. • Self-Determination: Wir kommunizieren auf Augenhöhe – mit deinen Ideen und Erfahrungen kannst du dich bei uns einbringen, eigenständig handeln und damit den Unternehmenserfolg aktiv mitgestalten. • Team Spirit: Da Menschen bei HSO den Unterschied machen, kannst du dich auf eine unterstützende, vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre freuen. • Career Coaching: Die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen fördern wir durch unsere hauseigene HSO Academy, definierte Karrierepfade, regelmäßige Trainings und Feedback. • Onboarding@HSO: Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von einer umfassenden Onboarding-Woche mit drei Tagen an unserem Standort in Böblingen. Du lernst dabei diverse Bereiche kennen und profitierst darüber hinaus von unserem Mentoring-Konzept als auch von dem monatlichen „Starter-Call“ für deine Orientierung und das Networking. • Hybrid-Workforce: Neben Einsätzen beim Kunden vor Ort oder an einem unserer Standorte hast du bei uns die Möglichkeit größtenteils aus dem Homeoffice zu arbeiten, bei maximaler Flexibilität. • Appreciation: Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Firmenfitness, Dienstradleasing, Mitarbeiterrabatte und außergewöhnliche Teamevents runden dein HSO-Feel-Good-Paket ab.
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