Strategic HR Business Partner

2 days ago

Apply Now

Receive Emails with Similar Jobs

VITRU | International Executive Recruitment

WebsiteLinkedInAll Job Openings

Executive and Interim Recruitment • Headhunting • Senior Management Recruitment • EMEA Wide recruitment • Recruitment

2 - 10

Description

• Je rapporteert direct aan de Directeur HRM en maakt deel uit van het HR Managementteam • Verantwoordelijk voor het uitrollen van het strategisch HR beleid voor meerdere afdelingen • Ondersteunen van veranderingsinitiatieven en zorgen voor acceptatie • Analyseren van HR-gerelateerde gegevens om trends en inzichten te identificeren

Requirements

• Aantoonbare ervaring als (senior) HR Business Partner • Ervaring binnen soortgelijke organisatie is gewenst • Ervaring met oa Supply Chain afdeling is gewenst • Zelfstandig, maar ook sterk in samenwerking • Ervaring met opereren op management niveau • Visie op mensgericht leiderschap • Projectmatig werken • Kennis van OR trajecten • Bewezen vaardigheid in het implementeren en verbeteren van HR beleid • Ervaring in het ontwikkelen en aansturen van veranderingsprocessen • Het vermogen om effectief samen te werken met diverse afdelingen • Leiderschapskwaliteiten, inclusief het vermogen om te motiveren, te coachen en een positieve werksfeer te bevorderen • Een strategische mindset en ervaring op tactisch en strategisch niveau

Benefits

• 24 vakantiedagen + 12 ATV dagen (op basis van fulltime) • Bonusregeling van 17,5% per jaar (afhankelijk van het behalen van KPI’s) • Pensioenopbouw bij pensioenfonds detailhandel • Mogelijkheid tot thuiswerken, min. 2 dagen op kantoor • Flexibele werktijden • Mogelijkheid tot deelname in een collectieve ziektekostenverzekering en collectieve schadeverzekering • 20% personeelskorting • mogelijkheid voor deelname aan een fietsplan