ANGEHEUERT ⚓ | Recruiting as a Service & Employer Branding
Als Personalberater helfen wir Unternehmen beim Finden und Halten passender Mitarbeiter - durch eine Kombination von klassischem Recruiting mit digitalen Marketingtrends und wertschätzendem Employer Branding.
Recruiting • Recruitment • Personalvermittlung • Personalberatung • HR
11 - 50 employees
Senior .NET C# Engineer
February 26
ANGEHEUERT ⚓ | Recruiting as a Service & Employer Branding
Als Personalberater helfen wir Unternehmen beim Finden und Halten passender Mitarbeiter - durch eine Kombination von klassischem Recruiting mit digitalen Marketingtrends und wertschätzendem Employer Branding.
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📋 Description
• Als (Senior) .NET Entwickler arbeitest du an der Weiterentwicklung der internen Reiseveranstalter-Software (WPF / MVVM / DevExpress / .NET) • Programmierung und Wartung von Schnittstellen für das ERP-System (ASP.NET / EF Core) • Implementierung von Unit- und Integrationstests zur Sicherstellung der Softwarequalität • Migration von Funktionalitäten aus der Legacy-Software (VB.NET) zu .NET / C# • Durchführung komplexer Projekte wie die Migration unserer API-Projekte von .NET 4.8.1 auf .NET 8.0 • Enge Abstimmung mit dem Web-Team zur Optimierung des Datenaustauschs und der API-Endpunkte
🎯 Requirements
• min. 3 Jahre Erfahrung als Entwickler • solide Erfahrung mit C# und ASP.NET sowie modernen Frameworks wie .NET Core / .NET 8 und Entity Framework. • Sicherer Umgang mit Entwicklungstools wie Atlassian, GitHub und SQL Server • Erfahrung mit Azure Cloud • fundiertes Wissen im Bereich Datenbankaufbau , -struktur (MS SQL), Performance-Tuning und Security • Grundlagenverständnis in IT-Security , insbesondere zur sicheren Gestaltung von Datenbanken • ausgeprägte kommunikativen Fähigkeiten und Teamgeist. • Nice to Have: Erfahrung in der Migration von .NET-Projekten (speziell von 4.8.1 auf 8.0) • Sicherer Umgang mit MVVM-basierten Projekten und deren Weiterentwicklung • Erste Erfahrung mit ERP-Systemen
🏖️ Benefits
• Ein Office umgeben von Natur in Natters (Innsbruck) – je nach Wohnort hast du die Möglichkeit, bis zu 100% Remote zu arbeiten! • Ein Team mit flachen Hierarchien, schnellen Umsetzungsmöglichkeiten und Leidenschaft für das Reisen. • Jährliches Reisebudget für eine Gruppenreise – als Dienstreise. • Vergünstigte Teilnahme an ihren Partnerreisen. • Individuelles Weiterbildungsbudget für deine persönliche und fachliche Entwicklung. • One Month Anywhere – Arbeite einen Monat von einem beliebigen Ort • Regelmäßige Teamevents und Budget für gemeinsame Aktivitäten. • Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen. • Duschen am Arbeitsplatz , falls du vor/nach der Arbeit oder in der Mittagspause Sport machen möchtest. • Freizeitangebote : Tischtennis, Tischfußball, Mitarbeiter:innengarten. • Gesundheitsangebote : Wöchentliche Yoga-Sessions, Massagen und Obstkorb. • Ein qualifikationsabhängiges Jahresbruttogehalt auf Basis einer Vollzeitanstellung zwischen 41.100€ & 66.100€ inkl. Bonus.
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