Regional Sales Manager - New Business

October 10

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5001 - 10000

Description

• Die Position des Regional Sales Managers New Business ist im Außendienst verantwortlich für die Gewinnung neuer nationaler Mittelstandskunden sowie den Vertrieb von Lösungen für bargeldloses Bezahlen am Point of Sale und im E-Commerce an diese Kunden. • Du arbeitest dazu eng mit dem gesamten Regional Sales Team zusammen, um gemeinsam erfolgreich zu sein! • Deine Hauptverantwortlichkeiten in dieser Rolle werden sein: • Branchenübergreifende, bundesweite Neukundengewinnung für das Medium-Segment • Zielorientierung auf Ausbau des Kundenbestands sowie der Steigerung des Umsatzes und des Deckungsbeitrages. • Eigenverantwortliche Potenzialsuche, Führen einer Potentialdatenbank und Bewertung der Umsetzungsmöglichkeiten auf Basis des kompletten Produkt-, Service- und Lösungsportfolios. • Selbständige Telefonakquise, aktive Leadverfolgung inkl. Terminierung und Vor-Ort-Termine durchführen. • Kalkulation, Erstellung und Nachhaltung von mehrstufigen Angeboten, Ausschreibungen und Verträgen sowie die Vorbereitung und Durchführung von Verkaufsverhandlungen. • Vertragsabschlüsse und anschließende Überführung der gewonnenen aktiven Kunden in die Bestandsbetreuung des Regional Sales Teams. • Erarbeitung und Durchführung von Präsentationen, Vorträgen und Messeteilnahmen. • Gewinnung und Betreuung von Multiplikatoren. • Bundesweite Reisetätigkeit mit Schwerpunkt in einer Region.

Requirements

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Bildungsstand mit Schwerpunkt Vertrieb/Marketing • Mehrjährige, erfolgreiche Tätigkeit im Vertrieb anspruchsvoller Dienstleistungen an Neukunden, wobei Branchenkenntnisse innerhalb des Kreditkarten-, Netzbetreiber-, Banken-, E-Commerce oder Finanzdienstleistungssektors wünschenswert sind • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie anwendungssichere PC-Kenntnisse • Führerschein Klasse B (3) • Geeignete Möglichkeit, um von zu Hause aus zu arbeiten (Homeoffice)

Benefits

• Attraktives Gehalt und ein insgesamt wettbewerbsfähiges Paket • Gut strukturierte Schulungen für den Job und kontinuierliche Unterstützung durch deinen Manager und dein Team • Flexible Arbeitszeiten • Zuschuss für Home-Ausstattung • Ausrüstung für die Rolle (Laptop, Mobiltelefon; Firmenwagen) • Freiwillige Pensionskasse • Empfehlungsprämien für die Empfehlung neuer Teammitglieder für das Unternehmen