Rayon Manager

March 19

Apply Now

Receive Emails with Similar Jobs

Sterk in Matches

WebsiteLinkedInAll Job Openings

Sterk in Matches is a strategic partner specializing in online recruitment and recruitment process outsourcing (RPO). They focus on increasing the online visibility of job vacancies through various marketing techniques and social media platforms, such as Google, Facebook, and LinkedIn, to ensure the right candidates are found for open positions. The company offers a flexible and transparent approach, providing tailored solutions and long-term partnerships to enhance recruitment processes and strengthen employer branding.

Klantenservice • Dataverrijking • Online recruitment • Telesales

1 - 10 employees

🎯 Recruitment

👥 HR Tech

📋 Description

• Als rayonmanager ben jij het aanspreekpunt voor klanten in de regio Zeeland, Noord-Brabant en Limburg. • Je combineert technische kennis met commerciële flair om de verkoop te vergroten, klantrelaties te versterken en nieuwe kansen te creëren. • Actief op zoek gaan naar nieuwe projecten en marktkansen. • Ontwikkelen en onderhouden van relaties met zowel nieuwe als bestaande klanten. • Meedenken met klanten vanaf de ontwerpfase en het aandragen van creatieve bekisting oplossingen. • Beheren en opvolgen van de order- en offerteportefeuille en het genereren van nieuwe leads. • Begeleiden van lopende projecten, zowel op technisch als commercieel vlak. • Onze producten en diensten promoten via beurzen, presentaties en artikelen. • Het bespreken en doorvoeren van nieuwe opdrachten binnen de organisatie. • Klanten professioneel adviseren en zorgen voor blijvende klanttevredenheid en vertrouwen. • Proactief kansen pakken en bijdragen aan de groei van de organisatie.

🎯 Requirements

• Minimaal een mbo-diploma in een technische richting, zoals (werktuig)bouwkunde, civiele techniek, of gelijkwaardige ervaring. • Ten minste vijf jaar relevante werkervaring in een technische of commerciële functie in de bouwwereld. • Ondernemend, initiatiefrijk en zelfstandig werkend. • Sterke communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als Engels. Duits is een pré. • Vaardigheid in het spreken van technische taal naar architecten en uitvoerende partijen. • Goede organisatorische en probleemoplossende vaardigheden. • Kennis van, en ervaring met de verhuurmarkt en ervaring in de (beton)bouw is een pré. • Begrip van de dynamiek in de bouwprojecten en het proces van aanvraag tot order.

🏖️ Benefits

• Een contract voor onbepaalde tijd. • Een competitief salaris, vakantietoeslag en bonus afhankelijk van het behalen van je targets. • 25 vakantiedagen en 13 ATV dagen op basis van een fulltime dienstverband. • Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie. • Veel vrijheid (afhankelijk van kennis en ervaring), plus de nodige opleiding en begeleiding. • Een neutrale bedrijfswagen, ook voor privégebruik. • Een laptop, ingerichte thuiswerkplek en telefoon van de zaak. • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve zorgverzekering.