traceless materials is an innovative company that uses agricultural by-products to create traceless®, a new generation of sustainable, plant-based biomaterials. These materials are entirely plastic-free, naturally degradable, and home compostable, reducing both pollution and carbon emissions compared to traditional plastics. Available in granular form, traceless materials can be processed into various end products such as paper coatings, packaging, and adhesives. By offering an eco-friendly alternative to plastics, traceless materials aims to contribute to a circular economy with their innovative approach to biomaterials.
New Materials • Biomaterials • Material Innovation • Biobased Materials • Bioeconomy
March 25
traceless materials is an innovative company that uses agricultural by-products to create traceless®, a new generation of sustainable, plant-based biomaterials. These materials are entirely plastic-free, naturally degradable, and home compostable, reducing both pollution and carbon emissions compared to traditional plastics. Available in granular form, traceless materials can be processed into various end products such as paper coatings, packaging, and adhesives. By offering an eco-friendly alternative to plastics, traceless materials aims to contribute to a circular economy with their innovative approach to biomaterials.
New Materials • Biomaterials • Material Innovation • Biobased Materials • Bioeconomy
• Wir lösen die globale Plastikverschmutzung - und Du wirst ein Teil der Lösung! • Als operative Allrounder:in im People & Culture Team gestaltest Du gemeinsam mit uns die Personalprozesse in einem wachsenden GreenTech-Unternehmen. • Du sorgst für reibungslose Abläufe in der Entgeltabrechnung, übernimmst Verantwortung in der Personaladministration und bringst Dich mit Deinen Ideen auch in Themen wie Employer Branding oder Prozessentwicklung ein. • Besonders spannend ist diese Rolle, wenn Du Erfahrung in einem industriellen Umfeld – idealerweise im produzierenden Mittelstand mit Schichtbetrieb – mitbringst und gerne Verantwortung übernimmst.
• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen, Verwaltung, Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation. • Mehrjährige praktische Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Lohnabrechnung, HR-Operations, Employer Branding, Personaladministration im industriellen Mittelstand. • Erfahrung im Umgang mit Personio oder vergleichbaren digitalen HR-Management-Systemen. • Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch. • Freude an operativer Exzellenz, aber auch an Weiterentwicklung und teamorientierter Kulturarbeit. • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung.
• Zugang zu Weiterbildungen, Workshops und Lernplattformen für Deine kontinuierliche Entwicklung. • Team-Events, Community-Building-Aktivitäten und interne Initiativen zur Stärkung des Miteinanders. • Zugang zu über 10.000 Fitness- und Wellnesseinrichtungen durch Wellpass sowie Ressourcen zur Förderung von mentaler und physischer Gesundheit. • Das von traceless subventionierte Deutschlandticket für nachhaltige Mobilität. • Einführung eines betrieblichen Altersvorsorgesystems für finanzielle Sicherheit. • Mit unserem transparenten Gehaltsmodell und einem Beteiligungsprogramm wirst Du nicht nur fair entlohnt, sondern auch zu einem echten Partner in unserer Mission. • Profitiere von der Freiheit, eigenständig Lösungen zu entwickeln und Veränderungen voranzutreiben. • Sei Teil einer Community, die von dem Ziel angetrieben wird, nachhaltige Technologie zum neuen Standard zu machen.
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